近年来，成安法院行政审判工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平法治思想，围绕“提质增效”主线，坚持严格公正司法，在推动健全行政争议源头预防化解体系、助推法治政府建设方面取得了积极成效。工作中注重转变司法理念，高度重视行政争议实质解决，选择最有利的化解方式和裁判方式，注重裁判文书释法说理，行政审判质效得到全面提升。在2024年全省行政审判条线考核中,行政审判质量管理7项指标达标率为100%,在全市基层法院中位列第一方阵。其中，上诉率、申诉申请再审率、审限内结案率、平均结案时间、超12个月未结案件比5项核心指标均优于全省参考区间。

强化府院联动，力促行政争议实质性化解常态化

坚持加强府院联动，注重发挥行政争议化解中心的作用，主动与相关行政部门沟通联系，通过座谈商讨等形式分析案件成因，努力做好行政争议实质性化解工作，实现案结事了政通人和，做深做实将审判工作重心从“案件结没结”转向“争议解没解”。

强化工作机制，确保负责人出庭应诉常态化

为确保行政机关负责人出庭应诉率达到100%，实现行政机关负责人“出庭出声出彩”，及时有效的化解行政争议，成安法院主动向县政法委提出建议，经县委全面依法治县委员会办公室研究决定，由政府办公室、县政法委、县法院、县司法局制定了《关于规范行政机关负责人出庭应诉的联合工作机制》。最后，明确了县法院、县司法局及被诉行政机关的应诉任务，形成了信息共享、督促报备、考核问责等工作机制，进一步倒逼行政机关负责人出庭应诉。目前，行政机关负责人出庭应诉率达到100%。

强化工作创新，行政执法人员参加旁听常态化

“强化文明执法，充分尊重和保障行政相对人和利害关系人的知情权、陈述权和申辩权；加强业务知识培训，提升执法人员专业水平，依法依规执法；强化举证责任，执法过程中增强程序意识，注重证据收集保存……”

近日，成安法院再次邀请成安镇政府、商城镇政府、县财政局、县公安局、县人社局、县市场监管局、县综合执法局等30余家单位主管副职和乡镇执法队长到场旁听一起行政处罚、行政复议案件。旁听庭审活动既是生动的普法公开课，也是成安法院加强府院联动、助推行政机关依法行政的生动体现。通过“零距离”旁听案件的审理全过程，让执法人员既深刻感受到了行政审判程序的公正严谨和法律的威严，也对行政执法过程中证据的重要性和程序的合法性有了更深入的理解和把握，进一步增强证据意识、程序意识和法律风险防范意识，严格依照法定程序开展好行政执法工作，为建设法治政府贡献法院力量。