“抓基层抓基础抓规范抓提升”活动开展以来，磁县人民法院针对查摆出的主要问题，从工作实际出发，压实责任，传导压力，坚持“不回避、不拖延、不放纵、不遗留”的原则，开出“六剂药方”，推动活动持续走深走实。

建章立制“树规矩”

为强化队伍建设和作风建设，制定《磁县人民法院关于加强作风纪律建设的管理规定（试行）》。为优化队伍管理机制，制定《聘用制书记员管理办法（试行）》。同时结合实际，修订完善立案、审判、执行流程管理、信访等方面规范管理制度。制定《磁县人民法院2023年度法官入额遴选工作实施方案》《磁县人民法院内部量化考核办法（试行）》《磁县人民法院平时考核工作方案》等，力求客观公正评价每位干警。

岗位练兵“强作风”

成立院纪律作风督查巡查组，开展常态化纪律作风督查巡查25次。聚焦窗口部门存在的服务意识不强,办事效率不高等问题以及责任落实情况、纪律执行情况，精准查摆、精准施策、精准问效。进一步强化“为群众办实事”理念，坚定干警理想信念、宗旨意识。强化岗位练兵，活动开展以来，共组织干警外出培训24次，线上审判业务培训8次，司法警察练兵1次。

方便群众“优服务”

进一步完善“办不成事窗口”、执行事务中心、无纸化办公的运行模式，依托信息化技术推进诉讼服务转型升级，为群众提供多位一体的诉讼服务模式。面向社会公开承诺“立案工作十二项便民措施”，积极回应群众司法需求。积极开展司法救助，对生活困难符合条件的案件申请人及时予以救助，通过亲民、便民、利民，促使人民群众感到司法的温度。

诉源治理“消难题”

对案件当事人在诉讼中，对立情绪大、矛盾激化、不利于构建和谐社会的突出问题，积极探索“诉源+执源+访源”三源化解新路径，建立“1331”三源化解工作机制，推动矛盾纠纷“防范在先、发现在早、处置在小”，为服务辖区平安建设、深入推动辖区经济社会高质量发展提供有力的司法保障。“三源”化解工作做法被邯郸市人大常委会副主任、县委书记陈珍礼和邯郸市中级人民法院党组书记、院长殷文胜批示，并分别被法治日报、河北法制报、邯郸中院公众号等转载，被邯郸市委全面依法治市委员会办公室推广。

回应诉求“解矛盾”

持续开展专项行动，充分回应群众诉求。严格落实领导包案制度,压实法官办案责任，全面排查矛盾纠纷和不稳定隐患，要求办案人员深入群众，院庭长制定详细化解方案，做到有理访的案件马上解决，实现一案一策，及时化解，以成效见真章。当前，该院接中联办交办案件6件，已按要求化解6件，化解率100%；接市交办16件已按要求化解16件，息诉率100%。

靶向攻坚“强执行”

执结各类案件2031件，执行到位金额2.07亿余元。建立跨县联动执行机制，缩短案件执行周期，提高执行效率。积极实行分类分段执行集约化改革，加强监督制约，促进规范执行，提升工作质效。强化失信联合惩戒，纳入失信被执行人名单1200人次，限制高消费1453人次。积极开展专项集中执行行动，拘传、拘留被执行人39人，扣押汽车18辆，腾退房屋7处，为辖区群众打造了公正高效的法治环境。